Click it and Unblock the Notifications
Just In
Don't Miss
-
ലാഭം നേടാൻ നല്ലത് ഈ റെയിൽവേ ഓഹരി, കുതിപ്പ് സർവ്വകാല റെക്കോർഡിലെത്തും, കൂടെക്കൂട്ടുന്നോ -
ട്രക്കിടിച്ചിട്ടും കുലുങ്ങിയില്ല, യാത്രക്കാർ സേഫ്; ക്രാഷ് ടെസ്റ്റിന് മുമ്പേ കരുത്ത് തെളിയിച്ച് എക്സ്റ്റർ -
ശരീരത്തിലെ വിഷാംശം നീക്കുന്ന കരള്; കരുത്തുറ്റ കരളിന് വേണം ഈ സൂപ്പര്ഫുഡ് -
ഈ വെക്കേഷൻ വിദേശത്ത്...ചെലവ് പേടിക്കുകയേ വേണ്ട.. കേരളത്തിൽ നിന്ന സുഖമായി പോയി വരാം -
T20 World Cup: സമ്പൂര്ണ ദൂരന്തം! പാണ്ഡ്യയ്ക്ക് ലോകകപ്പ് ടീമില് ഇടം നല്കരുത്; നാല് കാരണങ്ങളുണ്ട് -
ഞാൻ നടിയാണെന്ന് മറന്നു, ഓടിപ്പോയി കെട്ടിപ്പിടിച്ചു; ഉടനെ ശ്രീദേവി എന്നോട് പറഞ്ഞത്; ഉർവശിയുടെ വാക്കുകൾ -
തീ തുപ്പും തുപ്പാക്കി പോലെ ഉശിരന്മാർ! റിയൽമി നാർസോ 70x 5ജിയും നാർസോ 70 5ജിയും എത്തി
ദുബായില്‍ സര്‍ക്കാര്‍ ഉദ്യോഗസ്ഥയാണോ? ഇനി മൂന്നു മാസം പ്രസവാവധി, അതും ശമ്പളത്തോടെ...
ദുബായ് സര്‍ക്കാര്‍ ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ പ്രസവാവധി ഉയര്‍ത്തി. ശമ്പളത്തോട് കൂടി മൂന്ന് മാസമാണ് ഇനി പ്രസവാവധി.മാര്‍ച്ച് ഒന്നു മുതല്‍ പുതിയ നിയമം പ്രാബല്യത്തില്‍ വരും.
ദുബായ്: ദുബായ് സര്‍ക്കാര്‍ ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ പ്രസവാവധി ഉയര്‍ത്തി. ശമ്പളത്തോട് കൂടി മൂന്ന് മാസമാണ് ഇനി പ്രസവാവധി. മാര്‍ച്ച് ഒന്നു മുതല്‍ പുതിയ നിയമം പ്രാബല്യത്തില്‍ വരും. നിലവില്‍ രണ്ട് മാസമാണ് ദുബായിലെ സര്‍ക്കാര്‍ ജീവനക്കാരുടെ പ്രസവാവധി. ഇതാണ് ഉയര്‍ത്തിയിരിക്കുന്നത്.
ദുബായ് രാജകുമാരനും എക്‌സിക്യൂട്ടീവ് കൗണ്‍സില്‍ ചെയര്‍മാനുമായ ഷെയ്ഖ് ഹംദാന്‍ ബിന്‍ മുഹമ്മദ് ബിന്‍ റാഷിദ് അല്‍ മക്തൗം ആണ് പദ്ധതിക്ക് അംഗീകാരം നല്‍കിയത്.
ദുബായില്‍ ജോലി നോക്കുന്ന മലയാളികളടക്കമുള്ളവര്‍ക്ക് പുതിയ ഉത്തരവ് സഹായകമാകും. നിരവധി മലയാളികള്‍ ദുബായ് സര്‍ക്കാരിന്റെ കീഴിലെ ആശുിപത്രികളില്‍ നഴ്‌സായി ജോലി നോക്കുന്നുണ്ട്. ഇവര്‍ക്കാകും ഉത്തരവ് കൂടുതല്‍ ഉപകാരപ്രദമാകുക.
അബുദാബി, ഷാര്‍ജ എന്നിവിടങ്ങളില്‍ ശമ്പളത്തോട് കൂടിയ പ്രസവാവധി നേരത്തെ തന്നെ മൂന്ന് മാസമാക്കിയിരുന്നു. സെപ്തംബര്‍ മുതലാണ് അബുദാബിയില്‍ ഈ നിയമം നിലവില്‍ വന്നത്. നവംബറിലാണ് ഷാര്‍ജയില്‍ നിയമം പ്രാബല്യത്തില്‍ വന്നത്. ഷാര്‍ജയില്‍ ഒരു മാസത്തെ ശമ്പളമില്ലാത്ത അവധിയും എടുക്കാന്‍ കഴിയും.
ദുബായില്‍ സ്വകാര്യ മേഖലയില്‍ ജീവനക്കാര്‍ക്ക് 45 ദിവസമാണ് പ്രസവാവധി. എന്നാല്‍ ചില സ്വകാര്യ സ്ഥാപനങ്ങള്‍ ശമ്പളത്തോട് കൂടി മൂന്ന് മാസത്തെ പ്രസവാവധി നല്‍കുന്നുണ്ട്.
കൂടാതെ കുട്ടികളെ മുലയൂട്ടുന്നതിനായി ജോലിക്കാരായ അമ്മമാര്‍ക്ക് ദിവസം ഒരുമണിക്കൂര്‍ അധിക ഓഫ് നല്‍കാനും അനുമതി നല്‍കിയിട്ടുണ്ട്. അബോര്‍ഷന്‍ ഉള്‍പ്പെടെ ഉണ്ടാകുന്ന സാഹചര്യത്തില്‍ അസുഖ അവധിക്ക് പ്രത്യേക പരിഗണന നല്‍കാനും ഉത്തരവുണ്ട്.
സ്വകാര്യ സ്ഥാപനങ്ങളും ഇത്തരത്തില്‍ ന്ിയമങ്ങളില്‍ മാറ്റം വരുത്തുമെന്നാണ് കരുതുന്നതെന്നും അധിുകൃതര്‍ വ്യക്തമാക്കി.
