എന്റെ നേതൃശേഷി വളര്‍ത്തിയത് മാതാപിതാക്കള്‍, അവരാണ് എന്നെ സ്വാധീനിച്ചത്: കരണ്‍ അദാനി

തന്റെ നേതൃത്വ ശൈലിക്ക് രൂപം നല്‍കിയത് മാതാപിതാക്കളായ ഗൗതം അദാനിയുടെയും പ്രീതി അദാനിയുടെയും സ്വാധീനമാണെന്ന് അദാനി പോര്‍ട്ട്സ് ആന്‍ഡ് സ്‌പെഷ്യല്‍ ഇക്കണോമിക് സോണ്‍ മാനേജിംഗ് ഡയറക്ടറും അദാനി സിമന്റ് ഡയറക്ടറുമായ കരണ്‍ അദാനി. പ്രതിരോധശേഷി, പ്രവേശനക്ഷമത, സഹാനുഭൂതി, ദീര്‍ഘകാല കാഴ്ചപ്പാട് തുടങ്ങിയ മൂല്യങ്ങള്‍ക്കാണ് താന്‍ പ്രാധാന്യം നല്‍കുന്നതെന്ന് അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു.

ന്യൂഡല്‍ഹിയില്‍ നടന്ന ഒരു നേതൃത്വ ഉച്ചകോടിയില്‍ ആയിരുന്നു അദ്ദേഹത്തിന്റെ പ്രതികരണം. ചെറുപ്പത്തില്‍ വീട്ടില്‍ നിന്ന് ലഭിച്ച പാഠങ്ങളും മാതാപിതാക്കള്‍ പകര്‍ന്നുനല്‍കിയ മൂല്യങ്ങളുമാണ് തന്റെ നേതൃത്വ വീക്ഷണങ്ങള്‍ക്കും തീരുമാനമെടുക്കാനുള്ള സമീപനത്തിനും കരുത്ത് പകരുന്നത്. ബിസിനസിലെ വെല്ലുവിളികളെയും ഉത്തരവാദിത്തങ്ങളെയും നേരിടാന്‍ ഇത് തന്നെ സഹായിക്കുന്നു.

അദാനി ഗ്രൂപ്പ് ചെയര്‍മാന്‍ ഗൗതം അദാനിയാണ് പ്രതിരോധശേഷി, അച്ചടക്കം, ഒരു നേതാവെന്ന നിലയില്‍ എല്ലാവര്‍ക്കും എളുപ്പത്തില്‍ സമീപിക്കാന്‍ കഴിയുന്നതിന്റെ പ്രാധാന്യം എന്നിവ പഠിപ്പിച്ചത്. ഒരിക്കല്‍ പിതാവ് ഒരു രാത്രി ഒരു മണിയോടെ വിളിച്ചത് തന്നെ അഗാധമായി സ്വാധീനിച്ചെന്ന് കരണ്‍ അദാനി ഓര്‍മ്മിച്ചു.

താന്‍ ഉറങ്ങുകയാണോ എന്ന് പിതാവ് ആരാഞ്ഞപ്പോള്‍, 'ഉറങ്ങുകയാണെന്ന്' മറുപടി നല്‍കി. അപ്പോള്‍, 'ഉത്തരവാദിത്തം ആവശ്യപ്പെടുമ്പോള്‍ ഒരു നേതാവ് പലപ്പോഴും ലഭ്യമായിരിക്കണം' എന്ന് അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. ഈ അനുഭവം, നേതൃത്വത്തിന് നിരന്തരമായ അവബോധവും പ്രതിബദ്ധതയും ആവശ്യമാണെന്ന ആശയം ദൃഢപ്പെടുത്തി. വെല്ലുവിളികളെ നേരിടുമ്പോഴും ഭാവിയെക്കുറിച്ച് പിതാവ് ഉറച്ച വിശ്വാസം കാത്തുസൂക്ഷിക്കുന്നത് താന്‍ പലപ്പോഴും കണ്ടിട്ടുണ്ട്.

കഠിനമായ സമയങ്ങളിലും ദീര്‍ഘകാല ലക്ഷ്യങ്ങളില്‍ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കേണ്ടതിന്റെ പ്രാധാന്യം പിതാവില്‍ നിന്ന് താന്‍ പഠിച്ച പ്രധാന പാഠമാണെന്നും കരണ്‍ അദാനി കൂട്ടിച്ചേര്‍ത്തു. പിതാവിന്റെ തിരക്കിട്ട ഷെഡ്യൂളിനും കര്‍ശനമായ നേതൃത്വ ശൈലിക്കും ഇടയിലും അദ്ദേഹത്തെ ഏത് നിമിഷവും തടസപ്പെടുത്താന്‍ മൂന്ന് പേര്‍ക്ക് കഴിയുമെന്ന് അദ്ദേഹം വെളിപ്പെടുത്തി. അദാനി കുടുംബത്തിലെ യഥാര്‍ത്ഥ 'തടസ്സക്കാര്‍' തന്റെ മൂന്ന് പേരക്കുട്ടികളാണെന്നും, അവര്‍ കടന്നുവരുമ്പോള്‍ ഏറ്റവും തീവ്രമായ മീറ്റിംഗുകള്‍ പോലും താല്‍ക്കാലികമായി നിര്‍ത്തുമെന്നും അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു.

'ഈ നിമിഷം നേതൃത്വവും കുടുംബജീവിതവും തമ്മിലുള്ള പ്രധാനപ്പെട്ട സന്തുലിതാവസ്ഥയെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു,' കരണ്‍ അദാനി അഭിപ്രായപ്പെട്ടു. തന്റെ മാതാവ് പ്രീതി അദാനിയുടെ സ്വാധീനത്തെക്കുറിച്ചും അദ്ദേഹം തുടര്‍ന്നു സംസാരിച്ചു. അദാനി ഫൗണ്ടേഷനിലൂടെ വിദ്യാഭ്യാസം, ആരോഗ്യം, സുസ്ഥിരമായ ഉപജീവനമാര്‍ഗ്ഗങ്ങള്‍ എന്നിവയില്‍ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിച്ച് അവര്‍ നടത്തുന്ന സാമൂഹിക വികസന പ്രവര്‍ത്തനങ്ങള്‍ തനിക്ക് പ്രചോദനമാണെന്ന് കരണ്‍ അദാനി പറഞ്ഞു.

അമ്മ സമൂഹങ്ങളുമായി ചേര്‍ന്ന് പ്രവര്‍ത്തിക്കുന്നത് കണ്ടപ്പോള്‍, നേതൃത്വം ബിസിനസ് വിജയത്തിനപ്പുറം ആണെന്ന് തനിക്ക് മനസ്സിലായി. വളര്‍ച്ച എന്നത് ആളുകള്‍ക്കും സമൂഹത്തിനും അര്‍ത്ഥവത്തായ സ്വാധീനം നല്‍കണമെന്നും ഇത് തന്നെ പഠിപ്പിച്ചു. പിതാവ് വലിയ തോതില്‍ ബിസിനസുകള്‍ കെട്ടിപ്പടുക്കാനുള്ള ആത്മവിശ്വാസം നല്‍കിയപ്പോള്‍, മാതാവ് പ്രീതി അദാനി സഹാനുഭൂതിയുടെയും ഉത്തരവാദിത്തത്തിന്റെയും പ്രാധാന്യം ഊട്ടിയുറപ്പിച്ചു.

തുറമുഖങ്ങള്‍, ലോജിസ്റ്റിക്‌സ്, ഊര്‍ജ്ജം, വിമാനത്താവളങ്ങള്‍, സാമഗ്രികള്‍ എന്നിങ്ങനെ വിവിധ മേഖലകളിലേക്ക് അദാനി ഗ്രൂപ്പ് വളരുമ്പോഴും, സ്ഥാപനം അതിന്റെ പ്രധാന മൂല്യങ്ങളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയാണ് മുന്നോട്ട് പോകുന്നതെന്നും കരണ്‍ അദാനി വ്യക്തമാക്കി. വളര്‍ച്ചയ്ക്ക് വേഗതയും വ്യാപ്തിയും പ്രധാനമാണെങ്കിലും, നിലനില്‍ക്കുന്ന സ്ഥാപനങ്ങള്‍ കെട്ടിപ്പടുക്കുന്നതിന് സഹാനുഭൂതിയും ഉത്തരവാദിത്തവും ഒരുപോലെ അനിവാര്യമാണെന്ന് കരണ്‍ അദാനി പറഞ്ഞു.

തനിക്ക് ലഭിച്ച ഏറ്റവും പ്രധാനപ്പെട്ട അനന്തരാവകാശം അവസരങ്ങളായിരുന്നില്ല, മറിച്ച് കാഴ്ചപ്പാടുകളായിരുന്നു എന്ന് അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. 'ബിസിനസ്സുകള്‍ ആസ്തികള്‍ നിര്‍മ്മിക്കുമ്പോള്‍, മൂല്യങ്ങളാണ് സ്ഥാപനങ്ങളെ കെട്ടിപ്പടുക്കുന്നത്,' എന്ന് പറഞ്ഞുകൊണ്ട് അദ്ദേഹം പ്രസംഗം അവസാനിപ്പിച്ചു.

English summary

Karan Adani says lessons from parents shaped his leadership outlook