സര്ക്കാര് ജീവനക്കാര്ക്ക് കനത്ത തിരിച്ചടി; ഡിഎ അടിസ്ഥാന ശമ്പളവുമായി ലയിപ്പിക്കില്ല
ഡിഎ, അടിസ്ഥാന ശമ്പളവുമായി ലയിപ്പിക്കുന്നതില് വിശദീകരണവുമായി കേന്ദ്ര ധനമന്ത്രാലയം. നിലവില് ഡിഎ അടിസ്ഥാന ശമ്പളവുമായി ലയിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള യാതൊരു നിര്ദ്ദേശവും സര്ക്കാരിന്റെ പരിഗണനയിലില്ലെന്ന് മന്ത്രാലയം വ്യക്തമാക്കി. കേന്ദ്ര സര്ക്കാര് ജീവനക്കാര്ക്കും പെന്ഷന്കാര്ക്കും നിരാശ പകരുന്നതാണ് കേന്ദ്ര സര്ക്കാരിന്റെ വിശദീകരണം. ശമ്പള ഘടനയില് മാറ്റം വരുത്തണം എന്ന ജീവനക്കാരുടെ സംഘടനകളുടെ ആവശ്യങ്ങള്ക്കിടയിലാണ് സര്ക്കാരിന്റെ പ്രതികരണം.
വിലക്കയറ്റത്തെയും വര്ധിച്ചുവരുന്ന ജീവിതച്ചെലവുകളെയും പ്രതിരോധിക്കാന് കേന്ദ്ര സര്ക്കാര് ജീവനക്കാര്ക്കും പെന്ഷന്കാര്ക്കും നല്കുന്ന ആനുകൂല്യമാണ് ക്ഷാമബത്ത. നിലവില് കേന്ദ്ര സര്ക്കാര് ജീവനക്കാരുടെ ഡിഎ അടിസ്ഥാന ശമ്പളത്തിന്റെ 60 ശതമാനമായി ഉയര്ന്നിട്ടുണ്ട്. ഇതുകൂടാതെ വരും ദിവസങ്ങളില് അടുത്ത ഘട്ട ഡിഎ വര്ധനവ് കൂടി പ്രഖ്യാപിക്കാനിരിക്കെയാണ് ലയനം സംബന്ധിച്ച സര്ക്കാരിന്റെ ഈ പിന്മാറ്റം വരുന്നത്.
വര്ഷത്തില് രണ്ടു തവണയായിട്ടാണ് സാധാരണയായി ഡിഎ പരിഷ്കരിക്കുന്നത്. ആള് ഇന്ത്യ കണ്സ്യൂമര് പ്രൈസ് ഇന്ഡക്സ് അടിസ്ഥാനമാക്കിയാണ് ഡിഎയിലെ ഈ മാറ്റങ്ങള് നിശ്ചയിക്കുന്നത്. സാധാരണയായി ജനുവരി, ജൂലൈ മാസങ്ങളിലെ പരിഷ്കരണങ്ങളുടെ ഔദ്യോഗിക പ്രഖ്യാപനങ്ങള് യഥാക്രമം മാര്ച്ചിലും ഒക്ടോബറിലും ഉണ്ടാവാറുണ്ട്. ഏറ്റവും പുതിയ വര്ധനവോടെയാണ് ഡിഎ നിലവില് 60 ശതമാനത്തില് എത്തിനില്ക്കുന്നത്.
ഏഴാം ശമ്പള കമ്മീഷന് നിര്ദ്ദേശങ്ങള് പ്രകാരം ക്ഷാമബത്ത 50 ശതമാനം പരിധി കടക്കുമ്പോള് അത് അടിസ്ഥാന ശമ്പളവുമായി ലയിപ്പിക്കണമെന്ന വ്യവസ്ഥയുണ്ടെന്നാണ് ജീവനക്കാരുടെ സംഘടനകള് വ്യക്തമാക്കുന്നത്. നിലവില് ഡിഎ വിഹിതം 60 ശതമാനത്തില് എത്തിനില്ക്കുകയാണ്. അടിസ്ഥാന ശമ്പളവുമായി ഡിഎ ലയിപ്പിക്കുന്നതിലൂടെ കേന്ദ്ര ജീവനക്കാരുടെ പ്രതിമാസ വരുമാനത്തില് വലിയ വര്ധനവാണ് ഉണ്ടാവുക.
അടിസ്ഥാന ശമ്പളത്തെ ആശ്രയിച്ചാണ് പ്രൊവിഡന്റ് ഫണ്ട് (പിഎഫ്) വിഹിതം, ഗ്രാറ്റുവിറ്റി, പെന്ഷന് ആനുകൂല്യങ്ങള്, മറ്റ് പ്രധാന അലവന്സുകള് എന്നിവ കണക്കാക്കുന്നത്. അതിനാല് ഡിഎ അടിസ്ഥാന ശമ്പളത്തില് ലയിപ്പിച്ചാല് ഈ ആനുകൂല്യങ്ങളിലെല്ലാം സ്വാഭാവികമായും വലിയ വര്ധനവുണ്ടാകും. ഇത് ജീവനക്കാരുടെ സാമ്പത്തിക സുരക്ഷിതത്വം വലിയ തോതില് വര്ധിപ്പിക്കുമെന്നതിനാലാണ് സംഘടനകള് ഈ ആവശ്യവുമായി രംഗത്തെത്തിയത്.
ഏകദേശം 50 ലക്ഷത്തോളം വരുന്ന കേന്ദ്ര സര്ക്കാര് ജീവനക്കാരെയും പ്രതിരോധ മേഖലയിലെ ഉദ്യോഗസ്ഥരുള്പ്പെടെയുള്ള 65 ലക്ഷത്തോളം പെന്ഷന്കാരെയും നേരിട്ട് ബാധിക്കുന്നതാണ് ഇത്. വിവിധ തസ്തികകളിലുള്ള ജീവനക്കാരുടെ നിലവിലെ അടിസ്ഥാന ശമ്പളത്തിന്റെ തോത് അനുസരിച്ചായിരിക്കും ഈ ലയനം കൊണ്ടുള്ള വ്യക്തിഗത ഗുണങ്ങള് ലഭിക്കുക എന്ന പ്രത്യേകതയുമുണ്ട്.
പൊതുമേഖലാ സ്ഥാപനങ്ങളിലെയും പ്രതിരോധ വകുപ്പുകളിലെയും ജീവനക്കാര്ക്ക് പുറമേ റെയില്വേ, ബാങ്കിംഗ് മേഖലകളിലെ ലക്ഷക്കണക്കിന് ജീവനക്കാരുടെയും വിരമിച്ച പെന്ഷന്കാരുടെയും ആനുകൂല്യങ്ങളെ ഈ തീരുമാനം ബാധിക്കും. സ്വകാര്യ മേഖലയിലെ ജീവനക്കാര്ക്ക് ഇത്തരത്തില് ഡിഎ ലയനം ബാധകമല്ലാത്തതിനാല് സര്ക്കാര് മേഖലയിലുള്ളവര്ക്ക് ഈ ആനുകൂല്യം ലഭിക്കുന്നത് വലിയൊരു ആശ്വാസമായി വിലയിരുത്തപ്പെട്ടിരുന്നു.
അടിസ്ഥാന ശമ്പള ലയനവും എട്ടാം ശമ്പള കമ്മീഷന് കീഴിലുള്ള ഉയര്ന്ന ഫിറ്റ്മെന്റ് ഫാക്ടറും ആവശ്യപ്പെട്ട് ജീവനക്കാരുടെ സംഘടനകള് സമര്പ്പിച്ച നിവേദനങ്ങള്ക്കാണ് ധനമന്ത്രാലയം മറുപടി നല്കിയത്. നിലവില് ഇത്തരം മാറ്റങ്ങള് ഒന്നും തന്നെ പരിഗണനയിലില്ലെന്ന് സര്ക്കാര് വ്യക്തമാക്കി. എട്ടാം ശമ്പള കമ്മീഷന്റെ കൂടിയാലോചനകള് പുരോഗമിക്കുകയാണെന്നും സര്ക്കാര് അറിയിച്ചു.
എട്ടാം ശമ്പള കമ്മീഷന്റെ രൂപീകരണത്തിന് ശേഷമുള്ള വിശദമായ ചര്ച്ചകള് വിവിധ ജീവനക്കാരുടെ സംഘടനകളുമായും മറ്റ് സ്റ്റേക്ക്ഹോള്ഡര്മാരുമായും വിപുലമായി നടക്കുകയാണ്. അടുത്ത വര്ഷം മാത്രമേ കമ്മീഷന് തങ്ങളുടെ ഔദ്യോഗിക ശുപാര്ശകള് സമര്പ്പിക്കുകയുള്ളൂ. അതിനാല് പുതിയ ശമ്പള ഘടന സംബന്ധിച്ച കമ്മീഷന് തീരുമാനം വരുന്നത് വരെ നിലവിലുള്ള വ്യവസ്ഥകള് തന്നെയായിരിക്കും തുടരുക.
Click it and Unblock the Notifications
Sign in with Google