Get Updates
Get notified of breaking news, exclusive insights, and must-see stories!

എട്ടാം ശമ്പള കമ്മീഷനില്‍ ശമ്പളം കൂടും... ഓഹരി വിപണിക്കും നേട്ടം, ഫിറ്റ്‌മെന്റ് ഫാക്ടറിന്റെ പവര്‍!

എട്ടാം ശമ്പള കമ്മീഷന്റെ ടേംസ് ഓഫ് റഫറന്‍സ് നവംബര്‍ ആദ്യ വാരമാണ് കേന്ദ്ര സര്‍ക്കാര്‍ അംഗീകരിച്ചത്. ശമ്പള കമ്മീഷന്റെ ശുപാര്‍ശകള്‍ നടപ്പിലാക്കുമ്പോള്‍ കേന്ദ്ര സര്‍ക്കാര്‍ ജീവനക്കാരുടെ ശമ്പളത്തിലും പെന്‍ഷനിലും ഗണ്യമായ വര്‍ധനവ് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. സര്‍ക്കാര്‍ ജീവനക്കാരുടെ ശമ്പള വര്‍ധനവിനൊപ്പം ഓഹരി വിപണികളും വലിയ ഉയര്‍ച്ചയ്ക്ക് സാക്ഷ്യം വഹിക്കുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു.

കൂടാതെ ഫിറ്റ്‌മെന്റ് ഘടകം ഇക്വിറ്റി മാര്‍ക്കറ്റുകളിലെ ആഘാതത്തിന്റെ തോത് നിര്‍ണ്ണയിക്കുമെന്ന് വിശകലന വിദഗ്ധര്‍ അഭിപ്രായപ്പെടുന്നു. സര്‍ക്കാര്‍ ജീവനക്കാരുടെ പുതുക്കിയ ശമ്പളവും അലവന്‍സും ഇന്ത്യന്‍ വിപണിയില്‍ 'ഉപഭോഗ ത്വരിതപ്പെടുത്തലിന്' കാരണമാകും എന്ന് ജെപി മോര്‍ഗന്‍ ചേസ് & കമ്പനി പറഞ്ഞു. ഇത് വരും വര്‍ഷങ്ങളില്‍ വിപണികളെ രൂപപ്പെടുത്തുന്നതില്‍ നിര്‍ണായക ഘടകമാണെന്ന് തെളിയിക്കാനാകും.

salary

ഉയര്‍ന്ന ശമ്പള പാക്കേജുകള്‍ കൂടുതല്‍ വിവേചനാധികാരമുള്ള ചെലവ്, ശക്തമായ കോര്‍പ്പറേറ്റ് വരുമാനം, ഇന്ത്യന്‍ ഇക്വിറ്റികളില്‍ കൂടുതല്‍ സ്ഥാപന താല്‍പര്യം എന്നിവയെ അര്‍ത്ഥമാക്കുന്നുവെന്ന് മാര്‍ക്കറ്റ് വിദഗ്ധര്‍ ചൂണ്ടിക്കാട്ടുന്നു. എന്നിരുന്നാലും, ഈ സാധ്യതയുള്ള വിപണി കുതിച്ചുചാട്ടം ജീവനക്കാര്‍ക്ക് എത്ര ശമ്പള വര്‍ധനവ് ലഭിക്കുന്നു എന്നതിനെ ആശ്രയിച്ചിരിക്കും.

ഇത് ഫിറ്റ്‌മെന്റ് ഘടകം ഗുണിതത്താല്‍ നിര്‍ണയിക്കപ്പെടും. ഉയര്‍ന്ന ഫിറ്റ്‌മെന്റ് ഘടകം ശമ്പളത്തിലും പെന്‍ഷനിലും വലിയ വര്‍ധനവിന് കാരണമാകുന്നു. ഇത് രാജ്യത്തെ 1.2 കോടി കേന്ദ്ര സര്‍ക്കാര്‍ ജീവനക്കാര്‍ക്കും പെന്‍ഷന്‍കാര്‍ക്കും കൂടുതല്‍ ചെലവഴിക്കല്‍ ശേഷിക്ക് കാരണമാകും. ഇത് നേരിട്ട് ഇന്ത്യന്‍ വിപണികള്‍ക്ക് വലിയ ഉത്തേജനം നല്‍കും. ശ്രദ്ധേയമായി ശമ്പള വര്‍ധനവിന്റെ ആഘാതം മുന്‍ ശമ്പള ചക്രങ്ങളില്‍ നിന്ന് മനസിലാക്കാന്‍ കഴിയും.

ആറാം ശമ്പള കമ്മീഷന്‍ ഭവന, വാഹന, റിയല്‍ എസ്റ്റേറ്റ് മേഖലകളില്‍ 40 ശതമാനം വര്‍ധനവിന്റെ ആവശ്യകതയ്ക്ക് കാരണമായി. അതേസമയം ഏഴാം ശമ്പള കമ്മീഷന്റെ 'ചെറിയ 23-25 ശതമാനം ശമ്പള വര്‍ധനവ് കുറഞ്ഞ കുടിശികയോടെ' 'ദൈനംദിന ചെലവില്‍ കൂടുതല്‍ മിതമായ വര്‍ധനവിന്' കാരണമായി എന്ന് ജെപി മോര്‍ഗന്‍ പറയുന്നു. എട്ടാം ശമ്പള കമ്മീഷന്‍ നടപ്പിലാക്കുന്നത് 42-44 ബില്യണ്‍ ഡോളര്‍ (3.7-3.9 ലക്ഷം കോടി രൂപ) സാമ്പത്തിക ആഘാതം ഉണ്ടാക്കും.

2017 ല്‍ ഏഴാം ശമ്പള കമ്മീഷന്‍ നടപ്പിലാക്കിയതിന് ശേഷം 1.02 ലക്ഷം കോടി രൂപയായിരുന്നു ബാധ്യത. എട്ടാം കേന്ദ്ര ശമ്പള കമ്മീഷന്‍ ചെലവ് കുതിച്ചുചാട്ടത്തിന് കാരണമാകും. ഇത് 'ഓട്ടോമൊബൈല്‍സ്, കണ്‍സ്യൂമര്‍ ഡ്യൂറബിള്‍സ്, ഇടത്തരം/താഴ്ന്ന വരുമാനമുള്ള ഭവനങ്ങള്‍ തുടങ്ങിയ ഉപഭോക്തൃ മേഖലകളിലെ ആവശ്യകതയെ ഉത്തേജിപ്പിക്കാന്‍' സാധ്യതയുണ്ട്.

കൂടാതെ, 'ഗവണ്‍മെന്റ് ജീവനക്കാരുടെ ഏറ്റവും വലിയ അനുപാതം താമസിക്കുന്ന ടയര്‍ II, III നഗരങ്ങളിലാണ് ഉപഭോഗ വര്‍ദ്ധനവ് പ്രത്യേകിച്ച് പ്രകടമാകുന്നത്' എന്ന് ജെപി മോര്‍ഗന്‍ നിരീക്ഷിച്ചു. എല്ലാ ശമ്പള കമ്മീഷനിലും ജീവനക്കാരുടെ ശമ്പള ഘടന പുനഃക്രമീകരിക്കാന്‍ ഉപയോഗിക്കുന്ന ഫിറ്റ്‌മെന്റ് ഘടകം, പണപ്പെരുപ്പം, ജീവിതച്ചെലവ് സൂചിക, ആവശ്യകത അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള മിനിമം വേതനം കണക്കാക്കാന്‍ ആദ്യം രൂപകല്‍പ്പന ചെയ്ത ഫോര്‍മുലയാണ്.

ഉപഭോഗ യൂണിറ്റുകളെ അടിസ്ഥാനമാക്കി, ജീവനക്കാരനും കുടുംബത്തിനും, പലപ്പോഴും ഒരു പങ്കാളിക്കും രണ്ട് കുട്ടികള്‍ക്കും, ഭക്ഷണം, വസ്ത്രം, പാര്‍പ്പിടം തുടങ്ങിയ അവശ്യവസ്തുക്കളെ ഫോര്‍മുല കണക്കാക്കുന്നു. ഏഴാം ശമ്പള കമ്മീഷനിലെ ഫിറ്റ്‌മെന്റ് ഘടകം 2.57 ആയി നിശ്ചയിച്ചിരുന്നു, എട്ടാം ശമ്പള കമ്മീഷനില്‍ ഇത് 1.83-2.57 പരിധിയിലായിരിക്കുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു.

മുന്‍ ശമ്പള കമ്മീഷനുകള്‍ക്ക് സമാനമായി, എട്ടാം ശമ്പള കമ്മീഷന് കീഴിലുള്ള ശമ്പള വര്‍ദ്ധനവ്, ഏഴാം ശമ്പള കമ്മീഷനില്‍ 2.57 ആയിരുന്ന ഫിറ്റ്‌മെന്റ് ഘടകത്തെ ആശ്രയിച്ചിരിക്കും, വിവിധ എസ്റ്റിമേറ്റുകളെ അടിസ്ഥാനമാക്കി, എട്ടാം ശമ്പള കമ്മീഷന്റെ ഫിറ്റ്‌മെന്റ് ഘടകത്തിന് ഏകദേശം 1.92 ആയിരിക്കും. ഉദാഹരണത്തിന്, ഫിറ്റ്‌മെന്റ് ഘടകത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കി, ലെവല്‍ 6 കേന്ദ്ര ജീവനക്കാരുടെ പുതിയ അടിസ്ഥാന ശമ്പളം 67,968 രൂപയായിരിക്കും, (നിലവിലെ അടിസ്ഥാന ശമ്പളം 35,400 രൂപ x 1.92 = 67,968 രൂപ).

അതിനാല്‍, ലെവല്‍ 6 കേന്ദ്ര ജീവനക്കാരുടെ അടിസ്ഥാന ശമ്പളം ഏകദേശം 68,000 രൂപയായി വര്‍ധിക്കും.. കൂടാതെ വിവിധ അലവന്‍സുകള്‍ കൂടി ചേര്‍ക്കും. അത് ഈ ശമ്പള സ്‌കെയിലിനുള്ള മൊത്തം പ്രതിമാസ ശമ്പളമായിരിക്കും.

More From
Prev
Next
Notifications
Settings
Clear Notifications
Notifications
Use the toggle to switch on notifications
  • Block for 8 hours
  • Block for 12 hours
  • Block for 24 hours
  • Don't block
Gender
Select your Gender
  • Male
  • Female
  • Others
Age
Select your Age Range
  • Under 18
  • 18 to 25
  • 26 to 35
  • 36 to 45
  • 45 to 55
  • 55+